Bundesweite Befragung von 1.328 Einsatzkräften im Rettungsdienst zu Gesundheit und Wohlbefinden. Das Wohlbefinden ist gegenüber früheren Erhebungen deutlich gestiegen (WHO-5: 64,68 Punkte), während der subjektive Gesundheitszustand weiterhin sinkt (EQ-VAS: 70,56 Punkte). Gleic...

Die Ergebnisse einer bundesweiten Umfrage der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg werfen die Frage auf, was wir uns im Rettungsdienst leisten und verkraften können. Es wird deutlich, dass Rettungsdienste mitunter Schwierigkeiten haben, Einsatzfahrzeuge bzw. freie Stellen e...

Der psychischen Gesundheit wird besonders im Arbeitsumfeld eine immer größere Bedeutung zugesprochen. Mitarbeiter im Rettungsdienst sind besonders häufig sehr belastenden Einsatzsituationen ausgesetzt, welche im Verlauf eines Berufslebens zu Folgeerkrankungen wie der Posttraum...

Diese Masterarbeit untersucht, welche Qualifikationen und pädagogischen Kompetenzen sich für Lehrkräfte an Rettungsdienstschulen in Deutschland aus den bildungswissenschaftlichen Standards der Kultusministerkonferenz und dem Konzept der Berufsfelddidaktik Rettungsdienst ergebe...

Das medizinische Personal im Rettungsdienst ist mit einem hohen Grad an Ambiguität konfrontiert: Unvorhersehbare Sachverhalte, unsichere Patientenzustände, Informationsdefizite und Grenzsituationen zwischen Leben und Tod zwingen zu schneller und kritischer Entscheidungsfindung...

In der vorliegenden wissenschaftlichen Auseinandersetzung wurde zwei zentralen Fragestellungen nachgegangen. Sie beschäftigten sich damit, ob Personen, die im Rettungsdienst tätig sind, eine signifikant höhere oder geringere Stress- bzw. PTBS-Symptombelastung aufweisen als Per...

Da chemische, biologische und radiologische/nukleare Gefahrenlagen (kurz CBRN-Gefahrenlagen) zu jedem Zeitpunkt und an jedem Ort möglich sind, kann nicht ausgeschlossen werden, dass auch Kinder von derartigen Ereignissen betroffen sein können. Kinder sind dabei aufgrund ihrer ...

Ehren- und hauptamtliche Einsatzkräfte der nicht-polizeilichen Gefahrenabwehr (Brand- und Katastrophenschutz sowie des Rettungsdienstes) arbeiten unter anspruchsvollen Bedingungen (wie Zeitdruck, Klimabedingungen, Schichtdienst etc.). Diese Bedingungen können in Kombination mi...

Diese Bachelorarbeit beschäftigt sich mit dem Konzept des Shared Decision Making oder auch Partizipativen Entscheidungsfindung im Bereich Rettungsdienst. Im Rahmen dieser Arbeit wurde eine Umfrage unter Mitarbeiterinnen des Rettungsdienstes durchgeführt. Die Umfrageergebnisse ...

Die Supervision von Einsatzkräften im Rettungsdienst stellt den Forschungsgegenstand dieser Masterthesis dar. In ihrem Berufsalltag sehen sich die Einsatzkräfte im Rettungsdienst mit einer Vielzahl von Belastungen und Beanspruchungen konfrontiert. Hierbei nehmen insbesondere d...

Externe Unternehmenskommunikation soll Außenstehende überzeugen, damit sich bei diesen ein positives Bild der Organisation festigt. So schafft sie die Basis dafür, dass andere sich für die angebotenen Produkte oder Leistungen interessieren. Diese Arbeit stellt die durchführend...

Die Einsatzzahlen im Rettungsdienst sind in den letzten Jahren flächendeckend gestiegen und zunehmende Extremwetterlagen stellen auch die Rettungsdienstbereiche vor neue Herausforderungen. Um eine rettungsdienstliche Unterversorgung zu vermeiden und im Rahmen eines effizienten...

Simulationslehre ist eine etablierte Methode in der rettungsdienstlichen Berufsausbildung, die als didaktische Brücke zwischen Theorie und Praxis den Kompetenzerwerb der Auszubildenden fördert (Abelsson et al. 2014). Um den Lernerfolg durch simulationsbasiertes Lernen maximier...

Ziel der hier vorliegenden Arbeit ist die Überprüfung der Adhärenz der Notfallsanitäter und Notfallsanitäterinnen zur Verfahrensanweisung der teilnehmenden Rettungsdienstorganisation. Das schnelle Erkennen eines Schlaganfalles hilft in der Präklinik, die erforderliche Diagnost...

Nicht selten kommt es im Rettungsdienst zu einer Stigmatisierung von Patienten mit Migrationsgeschichte oder ausländischen Patienten. Diese Befangenheit der Rettungskräfte führt womöglich zu einer schlechteren Versorgungsqualität der Patienten. Daher ist es notwendig, Vorurtei...

Das berufliche Selbstverständnis von rettungsdienstlichem Personal ist in rettungsdienstlichem Alltag und Ausbildung häufig Thema. Der Begriff der Professionalisierung wird in dem Zuge oft genutzt, aber selten erklärt. Ziel ist es, den Begriff der Professionalisierung im Konte...

Mit Inkrafttreten des Gesetzes über den Beruf der Notfallsanitäterin und des Notfallsanitäters zum 1. Januar 2014, wurde in Deutschland eine neue dreijährige Berufsausbildung im Rettungsdienst mit dem Ziel geschaffen, eine qualifizierte und flächendeckende notfallmedizinische ...

Gegenstand dieser Bachelorarbeit ist die Herausarbeitung universitärer und berufsbezogener Mindestanforderungen an Lehrkräfte an Rettungsdienstschulen in Deutschland hinsichtlich der Kompetenzen im Sinne eines Professionalisierungsdiskurses. Dieses erfolgt aus einem Vergleich ...

Es ist bewiesen, dass Audit und Feedback (A&F) zu Leistungssteigerungen in der Patientenversorgung führen kann. Wenige A&F-Interventionen sind im Rettungsdienst etabliert. Daher soll ein Dashboard zur Feedbackvisualisierung entwickelt werden, um dem Verlangen von Rettu...